보다컴 복지제도 (주)보다컴은 직원여러분의 만족스런 삶을 위해 다양한 복지제도를 운영하고 있습니다.

1. 건강 검진

• 직원들의 건강관리를 위하여 직원 및 가족 1인에 대하여 년 1회 건강검진 전문센터에서 종합건진을 받을 수 있도록 지원합니다.

2. 경조비 지원

• 결혼, 수연, 조의 등 경조사에 대하여 경조비 및 유급휴가를 지원합니다.

3. 우수사원 포상

• 매년 우수사원을 선발하여 여행상품권 및 5일의 유급휴가를 지원합니다.

4. 학자금 지원

• 고등학교 학자금 전액지원 (공립고등학교 기준) / 대학입학금 전액지원, 대학 등록금 50% 지원합니다.

5. 직원 및 배우자 생일 선물지원

• 직원 및 배우자 생일에 5만원 상당의 선물 또는 기념품을 지급합니다.

6. 장기근속포상

• 입사 후 5년 근속 시 마다 장기 근무 포상을 실시합니다.

7. 휴양소(콘도)이용

• 국내 유명 여행지에 위치한 콘도미니엄 (한화리조트)를 직원들과 가족들이 저렴한 비용으로 재충전의 시간을 가질 수 있도록 지원합니다

8. 명절 상여금 지급

• 설, 추석, 창립기념일에 상여금 및 선물을 지급합니다.

9. 교육 지원

• 업무에 필요한 각종 기술을 습득할 수 있도록 사내교육, 파견교육, 해외교육 등을 지원하며, 업무에 필요한 교육이 있을 경우 회사에 요청하여 교육을 받을 수 있도록 지원합니다.

10. 교육비 지원

• 영어 또는 업무관련 교육을 받을 경우 월 교육비의 일정부분을 회사에서 지원합니다.

11. 주차비 지원

• 업무상 필요에 의해 자가용을 이용하여 출퇴근을 하는 경우에 주차비를 지원합니다.

12. 기숙사 지원

• 지방거주 또는 장거리 출퇴근을 하는 직원을 위하여 기숙사를 제공합니다.